Bonjour à tous,
 
J'ai une question concernant SYNTEC et les heures supplémentaires.  
 
Qu'est ce que c'est exactement ces horaires supplémentaires majorée à 25% et défiscalisé ? (10% de 35H par semaine).
 
Est-ce que si je gagne 3000€ par mois soit ~20€ / heure, il faut que je me compte 3,5H de plus à 25€ ? Donc au total je rajoute 350€ de plus par mois sur ce qui m'est proposé ? Je suis septique, 10% de plus sur le salaire...
 
Personnellement, j'ai rien compris, et c'est quoi cette histoire de défiscalisation ? Et je suis en train de vérifier la qualité d'une proposition qui m'a été faite...
 
Merci d'avance si vous pouviez m'aider, je suis perdu et la rh qui m'a expliqué ca devait l'être autant que moi. Si quelqu'un pouvait m'éclairer et m'expliquer simplement, je lui en serait très reconnaissant... !
 

Je viens de faire ma déclaration d'impots, et pour la première fois mon employeur a déclaré des heures supp... qui, préremplies sur la déclaration, apparaissent effectivement comme étant défiscalisées.

De toute façon, la remise de cotisation et la défiscalisation sur les heures supplémentaires,  il ne faut pas les prendre en compte car si en 2012 le parti socialiste enlève la présidentielle cela va s'arrêter très rapidement,  c'est certain cela ne fait aucun doute.
 
Même si c'est le candidat de l'UMP qui l'emporte en 2012, ce dispositif pourrait s'arrêter.
 
Mise au point,  parler d'un convention SYNTEC c'est un abus de langage,  SYNTEC c'est le nom du syndicat patronal, il s'agit de la convention collective des [ingénieurs bureau d'étude......]
 
Il y a 2 façons de compenser les heures effectuées au delà du temps de travail légal.
par des RTT ou par le paiement des heures supplémentaires.
 
c'est à dire soit 2 jours de RTT par mois ou soit en paiement +25%
dans la convention [ingénieur et personne bureau d'étude] il y a souvent un mixte des 2. (modalité 2)
 
 
 
 

 
non  
 
Syntec je le répète il n'existe pas de convention collective qui s'appelle Syntec
 
Syntec c'est le nom du syndicat patronal,  le CGT est le nom d'un syndicat ouvrier.
 

 
http://fr.wikipedia.org/wiki/Syntec
 
[syntec] Syntec représente près de 1250 groupes et sociétés françaises spécialisées dans les professions de l'Ingénierie, des Services Informatiques, des Études et du Conseil, de la Formation Professionnelle.[/quote]
 
La syntec représente que les sociétés qui leur versent une cotisation, donc cette convention au prime abord concerne que les entreprises qui adhérent à leur syndicat patronal,  mais par ailleurs le ministère du travail a rendu 'étendue' cet accord collectif par ce fait toutes les entreprises du secteur doivent s'y conformer.  
 
Une convention collective peut être  :
 
- non étendue,  donc elle concerne que les entreprises adhérentes à un syndicat patronal signataire
- étendue,  toutes les entreprises doivent s'y conformer
- partiellement étendue
 
 
La convention collective n° 1486 ou Brochure n° 3018 s'appelle  
 

 
Cette convention est un accord collectif signé par les syndicats ouvriers (FO, CFDT, CGT etc...)   et d'autre par pour les patrons par leur représentation qui est la SYNTEC.
 
 
 
Cette convention collective n'est pas celle des SSII ou informaticien,  mais de tout les bureaux d'études  cela inclus aussi bien les personnes de SSII mais aussi le personne de bureau d'étude du bâtiment par exemple,  d'autre la construction de locaux et d'autre activité.

Je confirme la version de Chrissud.
 
Pour que tout le monde comprenne, la mention suivante est généralement utilisée :
 
"Convention collective nationale applicable au personnel des bureaux d'études techniques, des cabinets d'ingénieurs-conseils et des sociétés de conseils, dite SYNTEC."
 
C'est plus simple à retenir que CCNPBETCICSC... Mais cela reste un abus de langage.
 
Chrissud, peux-tu sourcer / expliquer / commenter l'arrêt du dispositif de la défiscalisation des heures supp ? Quelles en seraient les raisons ?

Il est quasi certain que si le PS revient à la tête de l'état arrêt ce dispositif de défiscalisation des heures sups.
 
Il est également possible qu'un jour ou l'autre,  si c'est un gouvernement de droite qui sera au affaire, une continuité, que ce dispositif s'arrête  même si ce n'est pas pour tout de suite.
 
Pour ma part,  je suis pour arrêter ce dispositif,  
Ce dispositif coûte à l'employeur aussi cher à 0,50 € près qu'avant,  l'avantage va quasi totalement à l'employé.
L'employeur en tire une souplesse de pouvoir se développer alors que son activité ne justifie pas d'un emploi supplémentaire.
 
Evidement cela va baisser le revenu net des personnes qui effectuaient des heures sups,  on ne fait pas d'omelette sans parfois avoir un bout de coquille  dans le jaune d'oeuf.
 
Le PS,  l'idée de partager le travail, même si la conception peut paraitre séduisante à première vu,  elle peut être réaliste que si elle est accompagné de partager son salaire.
 
Une équipe qui fait des heures sups, constitue peut être un emploi à plein temps, ou au pire un temps partiel.  En revanche dans les pme  les heures sups qui ne seraient plus réalisées  va empêcher l'entreprise de se développée.
 
Pour la droite,  c'est un système donc qui permet au entreprise d'avoir une souplesse,  mais cette souplesse lui coûte 25% plus cher.
Cependant il y a petite baisse relative d'entrée de finance pour la sécurité sociale et recette fiscale pour l'état.
Néanmoins cette souplesse a certainement service pour passer la crise financière et économique que nous traversons encore dans une moindre mesure qu'il y a 2 ans.
 
Il y a un moment ou l'autre on devrait tout de même en sortir.
 
 

Quelqu'un sait où on peut trouver une liste des entreprises affiliées à la convention Syntec ?
 
Merci d'avance.

Une liste cela n'existe pas.
 
Tu n'es pas obligé d'être affilié au Syntec, pour appliquer le CC.
La CC est étendue  donc toute les entreprises de ce secteur doivent applique la convention collective des employés de bureau d'étude.